Nous joindre
X
Rechercher
Publicité

Par la Chambre de commerce et d'industrie Vallée-du-Richelieu

Les lauréats du Gala Grand Richelois ont été dévoilés

durée 09h00
25 novembre 2019
ici

commentaires

ici

likes

imprimante
email
Par Salle des nouvelles

La Chambre de commerce et d’industrie Vallée-du-Richelieu a annoncé les lauréats de l’édition 2019 du Gala Grand Richelois, présenté par l’Agence Tatum. Ces derniers ont été dévoilés lors d’une soirée le 21 novembre dernier au Centre culturel de Beloeil, à laquelle prenaient part plus de 230 personnes provenant de la communauté d’affaires de la région.

Stéphane Vigeant, l’animateur de la soirée, a guidé les remises de prix en tant que maître de piste et a levé son chapeau haut de forme aux lauréats.  Julie La Rochelle, directrice générale de la Chambre de commerce et d’industrie Vallée-du-Richelieu, a salué les invités, artistes et partenaires de la soirée. « Nous sommes extrêmement fiers des réalisations des entreprises, organismes et industries de la région, et il nous a fait grand plaisir d’organiser cette soirée pour souligner leurs réussites », a-t-elle ajouté.

Les Lauréats

Catégories par secteur d’activité. Commerce de détail, présentée par L’Œil Régional

• Espace Blanc de Blancs. Entreprise de services commerciaux, présentée par Constructions Bâtiments Québec (BQ) inc.

• Agence MOBUX inc. Entreprise de services professionnels, présentée par Chapdelaine assurances et services financiers inc.

• Brodeur & Létourneau CPA inc. Organisme communautaire ou entreprise d’économie sociale, présentée par Cyrell AMP.

• COVABAR OBV Richelieu // zone Saint-Laurent. Production industrielle et manufacturière ou de distribution, présentée par Investissement Québec.

• Accès Location +. Restauration, tourisme, art et culture, présentée par BOOM Montérégie.

• Mouton Village.
 

Catégories complémentaires. Implication sociale ou philanthropique, présentée par Optima Aero.

• CYRELL AMP inc. Innovation, présentée par CAE Capital Rive-Sud.

• Laboratoire Medicor inc. (Medicor Lab). Bonheur au travail, présentée par Doc Services Conseils.

• Accès Location +. Écoresponsabilité, présentée par Desjardins Entreprises Richelieu Yamaska

• Mouton Village. Fier/Fière dirigeant(e) ou entrepreneur(e), présentée par Brodeur & Létourneau CPA inc.

• Nathalie Dubord, CAE Capital Rive-Sud. Fierté régionale, présentée RBC Banque Royale

• CYRELL AMP inc.

Bourse des étoiles, présentée par Desjardins Entreprises et la Caisse de Beloeil-Mont-Saint-Hilaire.

• C30M Mont-Saint-Hilaire

• La Boîte à Vins

• Prestige Auto Hébert

En plus d’une bourse en argent de 5 000 $, les trois lauréats bénéficient d’une formation et accompagnement en vente de 10 mois par VentAction, d’une valeur de 2500 $ chacune. Également, L’Oeil Régional a remis à C30M Mont-Hilaire une campagne publicitaire équivalente à 1 page en couleur d’une valeur de 2 300 $ et, aux deux autres lauréats, une publicité format 1/4 de page en couleur, d’une valeur de 734 $ chaque. Enfin, 3 Sphères Communications a offert à C30M Mont-Saint-Hilaire un accompagnement en marketing relationnel d’une valeur de 2000 $.

Coup de cœur du jury, présenté par Banque TD

• Alias Clic

Entreprise de l’année, présentée par l’Agence Tatum

• Accès Location +

 

Pour plus d’information sur le Gala Grand Richelois 2019, consulter le site.

RECOMMANDÉS POUR VOUS


Publié hier à 9h00

Facture d’électricité: le Québec risque de «frapper un mur», selon trois groupes

La Régie de l’énergie devrait avoir plus de pouvoir pour surveiller Hydro-Québec. Autrement, la facture de ses clients risque d’être salée, craignent trois associations qui représentent les consommateurs résidentiels, les PME et les grands industriels. Option consommateurs, la Fédération canadienne de l’entreprise indépendante (FCEI) et ...

Publié le 27 février 2026

Augmentations de salaire dans la construction résidentielle: les syndicats «ravis»

L'Alliance syndicale, qui regroupe tous les syndicats de la construction, se dit ravie des augmentations de salaire qui seront finalement accordées pour les trois dernières années de la convention collective. À la suite de la grève qui avait eu cours en mai et juin derniers dans le secteur de la construction résidentielle, les parties avaient ...

Publié le 27 février 2026

L'IA améliore-t-elle la productivité au travail? Pas si certain...

L'utilisation de l'intelligence artificielle n'augmente pas automatiquement la productivité au travail et pourrait plutôt mener à un épuisement et à une insatisfaction professionnelle des employés, conclut une étude réalisée par des chercheurs de l'Université de la Californie à Berkeley et publiée par le réputé Harvard Business Review. Plus ...